Australia.- Una empleada en Australia mintió en la elaboración de su CV para obtener un salario elevado en un cargo determinado.
Veronica Hilda Theriault, es el nombre de una empleada que perdió su trabajo en el que tan solo duro un mes y que fue acusada de engaño, gestión deshonesta de documentos y abuso de cargos de público. La trabajadora de 45 años fue condenada este martes a 25 meses de cárcel con un período sin libertad condicional de 12 meses. El suceso tuvo fecha en el 2017.
Theriault mintió en su CV para asegurarse de que le dieran un puesto en el que el salario es de 270.000 dólares australianos (185.000 dólares estadounidenses) en una institución que brinda apoyo al servicio público y al jefe del Gobierno del estado australiano de Victoria.
Cuando Recursos Humanos empezó a notar su deterioro mental, la Administración investigó a fondo sobre ello.
Por su parte, el juez Michael Boylan, aunque tuvo en cuenta las dificultades de su salud, incluyendo un trastorno bipolar, destacó que el delito fue sofisticado y requirió planificación.
El juez subrayó que la condenada proporcionó recomendaciones falsas de su último empleo, haciéndose pasar por otra persona y dando comentarios sobre su propio desempeño como «brillante».
Además, Theriault entregó una carta de un médico, que en realidad había redactado ella misma, así como una nómina falsificada para mostrar que habría obtenido más dinero en el sector privado, negociando así un salario más alto.
Con información de RT.
