López Obrador pide al Senado aprobar reforma laboral

MÉXICO.- El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, pidió en su conferencia de prensa matutina de este jueves, desde Palacio Nacional, al Senado de la República a aprobar la reforma laboral que “tiene avances importantísimos”, especialmente la libertad sindical, para evitar que se utilice como pretexto en Estados Unidos para reabrir la negociación del T-MEC.

 

«Decimos sí a la reforma laboral, porque favorece a los trabajadores”, expresó el mandatario federal al llamar a la Cámara de Senadores a que la apruebe a la brevedad posible.

López Obrador aseveró que “es importantísimo que se garanticen las libertades plenas para los trabajadores”, dijo al tiempo que señaló que se trata de una reforma que tiene avances que su gobierno apoya.

Recordó que cuando se renegoció el Tratado de Libre Comercio de América del Norte (TLCAN), para convertirse en T-MEC, se puso la reforma laboral como condición y en el momento político actual de Estados Unidos, con las presiones electorales, “no queremos que se quiera reabrir la negociación comercial porque no avance esta reforma que, si bien se propuso allá, nosotros coincidimos”.

Andrés Manuel López Obrador dijo que es importante que se garanticen las libertades plenas a los trabajadores, “hay avances que nosotros apoyamos en esa reforma y espero que el Senado la apruebe”.

Sobre la reunión que sostuvo con el senador Napoleón Gómez Urrutia, el presidente López Obrador argumentó que es “un caso polémico porque los que se sentían dueños de México lo expulsaron; nosotros no perseguimos a nadie”.

Comentó que a los conservadores no les gusto el regreso de Gómez Urrutia, “pero nosotros lo ayudamos a que regresara porque fue una injusticia, no queremos que nadie sea perseguido”.

 

Con información de Noticieros Televisa / Foto: Gobierno de México

 

Noticias relacionadas

Hay evidencia de tropas norcoreanas en Rusia: EEUU

miércoles 23 de octubre de 2024

Atentado terrorista en Turquía

miércoles 23 de octubre de 2024

Accesibilidad